Автор: Александр ПлавинскийНовости17 Окт 2019

Напомним, что в России официальные выходные с 2 по 4 ноября.

Выходные, приуроченные ко Дню народного единства (с 2 по 4 ноября), приближаются. В Роструде напомнили россиянам, каким образом работодатель должен оплачивать труд в этот период. Сотрудник может быть вызван на работу только в исключительном случае. Работодатель при этом должен выпустить соответствующий приказ, а работник оставить подпись под соглашением.

Российское законодательство устанавливает, что в таком случае сотрудник может претендовать минимум на двойную оплату рабочего дня в выходной день. А также у работника появляется возможность взять дополнительный выходной в любой момент.

Добавить комментарий

 

Войти с помощью:

vkontakte facebook odnoklassniki yandex

Уважаемые читатели! Мы не приемлем в комментариях мат, оскорбления других участников, спам и ссылки на сторонние ресурсы, враждебные заявления в сторону администрации и посетителей ресурса. Комментарии, нарушающие правила сайта, будут удалены.
Обязательные поля отмечены *

 

[ajax_load_more post_type="post" max_pages="5"]
Adblock
detector